Sesuai dengan rencana, software tersebut akan siap untuk diimplementasikan pada bulan Agustus 2009 untuk penyusunan anggaran UPI mulai tahun akademik 2010.
Sistem Anggaran Berbasis Kinerja yang akan diterapkan di UPI pada agustus mendatang memiliki keunggulan sebagai berikut:
- Penentuan Pagu anggaran Unit Kerja UPI dengan formula yang baik
- Anggaran berbasis Visi, Misi
- Terintegrasinya Penganggaran dan Akuntansi
- Anggaran berbasis Aktivitas dengan Kode Mata Anggaran yang standar
- Menggunakan kode rekening dalam rangka memenuhi PSAK 45 tentang Akuntansi Organisasi Nir Laba
- Menggunakan Indikator Kinerja yang standar meliputi indikator output, outcome, dan waktu
Dengan penerapan anggaran berbasis kinerja ini, Tatakelola Keuangan UPI akan semakin transparan dan akuntabel serta mampu mendukung tercapainya Good University Governance yang pada akhirnya Motto A leading and Outstanding University akan benar-benar terwujud.....
Tidak ada komentar:
Posting Komentar
Terimakasih telah memberikan masukan yang bermanfaat bagi kami....